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Información de la declaración sobre la esclavitud modernaDeclaración de esclavitud modernaEsta declaración sobre la esclavitud moderna establece los riesgos que CCBill ha identificado en su negocio en relación con la esclavitud moderna y la trata de personas, así como los compromisos que asume como empresa para contrarrestar estos riesgos en el año fiscal 2021/2022. La esclavitud moderna es un delito penal deplorable que explota a millones de personas cada año y las priva de su autonomía y de sus derechos humanos básicos. Todas las empresas corren el riesgo de estar expuestas a la esclavitud moderna de una forma u otra, CCBill reconoce sus responsabilidades en relación con la lucha contra la esclavitud moderna y se compromete a cumplir con las disposiciones de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015. Esto requiere un revisión de prácticas internas en relación con sus empleados, clientes y cadenas de suministro. La 'esclavitud moderna' comprende los delitos de:
Estructura organizativa de CCBillCCBill es un procesador de pagos en línea que maneja de forma segura transacciones de todo el mundo. CCBill está controlada por su Junta Directiva, que es la última responsable de su práctica comercial, incluida la implementación de esta política. Como organización, CCBill lleva a cabo servicios relacionados con las operaciones desde los EE. UU., Malta, el Reino Unido y Serbia. Compromiso de CCBillCCBill está absolutamente comprometida con la prevención de la esclavitud y la trata de personas en sus actividades corporativas y con la garantía de que sus cadenas de suministro también estén libres de esclavitud y trata de personas. Como tal, CCBill no realiza negocios con ninguna otra organización, en el Reino Unido o en el extranjero, que a sabiendas apoye o se descubra que se involucra en la esclavitud, la servidumbre y el trabajo forzado u obligatorio. Ningún trabajo proporcionado a CCBill en la búsqueda de la prestación de sus propios servicios se obtiene por medio de la esclavitud o la trata de personas. CCBill se adhiere estrictamente a los estándares mínimos requeridos en relación con sus responsabilidades bajo la legislación laboral relevante en el Reino Unido, Estados Unidos, Malta y Serbia, y asegura que en muchos casos la organización va más allá de esos mínimos en relación con sus empleados. Cadenas de suministro y exposición potencial de CCBillPara cumplir con sus actividades y prestar sus servicios, CCBill cuenta con numerosas cadenas de suministro, incluidas las relacionadas con la adquisición de una variedad de bienes y servicios directos. Las cadenas de suministro de CCBill también incluyen agencias de contratación de gran prestigio que ayudan en la contratación de contratistas y empleados. CCBill considera que su principal exposición al riesgo de esclavitud y trata de personas existe en el proceso de contratación. En general, debido a la naturaleza de su negocio, CCBill considera que su exposición a la esclavitud/trata de personas es relativamente baja. No obstante, como empresa, CCBill tiene como objetivo garantizar que no se realicen negocios con ninguna empresa o cliente potencial que pueda estar involucrado, ya sea directa o indirectamente, en la esclavitud moderna. Políticas relevantesCCBill opera las siguientes políticas que describen su enfoque para la identificación de los riesgos de la esclavitud moderna y los pasos a seguir para prevenir la esclavitud y la trata de personas en sus operaciones:
Diligencia debidaHasta donde sabe, CCBill no ha realizado ningún negocio con otra organización que se haya encontrado involucrada con la esclavitud moderna. De acuerdo con la sección 54(4) de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015, CCBill ha tomado las siguientes medidas para garantizar que no se produzca la esclavitud moderna:
CCBill tiene como objetivo evaluar sus políticas, procedimientos y procesos anualmente para garantizar que se incorpore una cultura de cumplimiento en sus prácticas comerciales, y para considerar si las políticas y/o enfoques alternativos serían más adecuados para medir la efectividad de su enfoque para abordar la esclavitud moderna. Indicadores clave de rendimientoCCBill ha establecido los siguientes indicadores clave de desempeño para medir su efectividad para garantizar que la esclavitud moderna no se lleve a cabo en la organización, sus cadenas de suministro o comerciantes:
FormacionDe acuerdo con la 'Política de capacitación' de CCBill, todos los empleados reciben capacitación sobre las políticas modernas de esclavitud en su inducción durante sus primeras dos semanas en la empresa. Esta capacitación también se repite anualmente y cubre lo siguiente:
Informes de preocupaciones sobre la esclavitud modernaCCBill asegura que todas las inquietudes con respecto a la esclavitud moderna deben y pueden abordarse, y quién tomará medidas con respecto a las obligaciones de CCBill a este respecto. Cualquier inquietud sobre la esclavitud moderna y la trata de personas puede dirigirse al Jefe de Cumplimiento. Esta declaración sobre la esclavitud moderna y la trata de personas se realiza de conformidad con la Sección 54 (1) de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015 y se revisará cada año fiscal. ConclusiónCCBill se compromete a desarrollar y mejorar sus políticas y procedimientos para garantizar que se implementen las medidas adecuadas para prevenir de manera efectiva que los productos, las operaciones y la cadena de suministro de CCBill se utilicen en la provisión de la esclavitud moderna. |
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